(一)114年度杏壇新星獎評選實施計畫：

１、參加對象：公立（包含市立及國立）及私立高中職、國中及國小正式教師（不含幼兒園）。

２、基本資格：

(１)年資：

甲、實際從事教學且累積服務年資5年內公立（包含市立及國立）及私立高中職、國民中小學領有教師證之合格教師（109年8月1日後初任正式教師且未滿5年者，計至114年7月31日，留職停薪應計入）。

乙、在本市至少需服務滿2年之正式教師。

(２)品德優良、服務熱心、教學或辦理行政業務有特殊表現者；考績每年皆列公立高級中等以下學校教師 成績 考核辦法第4條第1項第1款者。

(３)113學年度仍在本市服務者。

(４)凡曾複選通過獲頒本市「杏壇新星獎」獎座者，不得再參加本評選。

(５)教師申請當年度介聘他縣市者，學校仍可推薦，但若確認已調離本市者，將逕予取消錄取資格。

(６)無計畫表列之消極條件。

３、推薦名額：各校得推薦1名。

４、錄取名額：(１)高中職組：擇優錄取2名。 (２)國中組：擇優錄取5名。 (３)國小組：擇優錄取5名。

５、獎勵辦法：(１)初選：凡學校推薦經（評選委員）初選通過者，由市府頒發獎狀1幀。 (２)複選：第二階段參與複選（訪視）者，由市府頒發嘉獎1次。(３)獲選為「杏壇新星獎」者，於教師節表揚大會中，由市府頒發獎牌（座）、嘉獎1次、禮品（券）。

(二)114年度優質代理教師推薦實施計畫：

１、參加對象：本市各公立（包含市立及國立）高中職、國民中小學現職代理教師。

２、基本條件：

(１)資格：以本市自行甄選或學校自聘之代理教師（需經市府敘薪，且在該校連續服務滿10個月以上，視同1年）。

(２)年資：在本市公立（包含市立及國立）高中職、國 民中小學，服務累計滿3年（計至114年7月31日）以上之優秀代理教師。

(３)品德優良、服務熱心、教學或辦學績優，且未受任何行政處分。

３、推薦名額：各校符合推薦之代理教師5名（含）以內者，得推薦1名；符合推薦之代理教師6名（含）以上者，得推薦2名。

４、獎勵方式：凡經各校推薦之「優質代理教師」經本府備查後，由市府頒發獎狀1幀。

二、旨揭2項計畫收件日期自即日起至114年4月2日（星期三）止，請貴校於完成線上表單報名後，將紙本資料寄（送）達公埔國小教務處（以郵戳為憑），逾期不予受理。

三、檢附「桃園市114年度杏壇新星獎評選實施計畫」及「桃園市114年度優質代理教師推薦實施計畫」各1份，或逕至本局網站（網址：https://www.tyc.edu.tw/ →便民服務→檔 案下載 →公務檔案下載→輸入關鍵字）下載使用。